為全面落實中央、省市關于疫情防控期間組織企業開工復工的決策部署，幫助企業解決用工荒問題，緩解求職者就業壓力，保障企業有序復產，長春新區人才就業網根據新區黨工委、管委會安排，開通網上招聘渠道。我們通過微信、QQ、電話等渠道梳理了近期區內企業的用工需求，梳理出35家企業950余個崗位，經核實匯總為企業招聘信息(第三期)?，F在詳細信息發布如下。歡迎求職者聯系用人單位咨詢應聘。

吉林省邁達醫療企業有限公司

招聘崗位: (共300人)1。300縫紉工崗位要求:因為制作工藝比較簡單，不限男女，視力好，主要從事電動縫紉和使用膠印機。要求申請人無發熱、咳嗽等癥狀；2020年1月1日以后疫情嚴重地區和與病例密切接觸者無旅行記錄。工資待遇:疫情期間，月薪5000-10000元，公司提供免費住宿。公司地址:長春市北湖新區勝北街1205號吉林邁達醫療企業有限公司聯系人:邁達公司人力資源部聯系人:李女士。

高女士

吉林金源北方科技發展有限公司。

招聘崗位:(共17人)1。熟練縫紉工和裁剪工15人崗位要求:男女老少不限，技術熟練。只有通過考試的人才能被雇用。工資待遇:底薪3000元+計件工資，符合條件簽訂長期勞動合同的企業繳納五險一金。食物和住所。二、汽車駕駛員1名崗位要求:男，40歲以下，退役士兵優先；三、辦公室文員1崗位要求:女，本科以上學歷，語言表達和文字表達能力強。工資待遇:面議。以上職位均要求一個月內無省外旅游經歷，身體健康。疫情防控期間，要留在廠內工作生活，按計劃組織輪休。郵箱:李芳_0974@地址:高新區吉林大學科技園內(蔡波路168號) 聯系人:李女士電話:

沃爾瑪前進大街分店

招聘崗位: (共45人)1。電商挑15人；2.出納15人；3.較高15人職位要求:6-8小時/天，年齡在18-50之間，身體健康，熱愛零售行業，能接受上午和下午的倒班，有吃苦耐勞的精神，性別不限。工資:每小時15元工作地點:沃爾瑪前進街2058號電話:/85162261

長春一汽付偉東陽汽車塑料部件有限公司

招聘崗位:急招(共40人)1。注射車間2有10名操作人員。噴漆車間3有10名離線維修工。裝配工20名(三班倒，兩班倒)崗位要求:男，18-35歲(對畢業生年齡要求17歲以上)，身體健康。工資待遇:平均月薪3000-5000，年薪16。員工簽訂合同繳納五險一金，提供免費工作餐、免費夜間班車、取暖補貼；員工免費體檢和假期福利。聯系人:張女士、陳女士

電話:公司地址:長春高新區光谷街2555號郵箱:張子萌@

長春希達電子科技有限公司

招聘崗位: (共51人)1。10 R&D工程師職位要求:C++軟件開發、圖像處理、FPGA開發、PCB設計、嵌入式硬件、嵌入式軟件、電子學、光學等。要求:本科以上學歷，兩年以上相關工作經驗。

2.對3名質量工程師的要求:對產品、過程、客戶等的要求。:本科以上學歷，兩年以上相關工作經驗。

3.售后工程師6名要求:技術支持，售后服務等。要求:本科以上學歷，兩年以上相關工作經驗。

對兩個會計的要求:成本會計，所得稅會計等。、本科以上學歷，具有兩年以上相關工作經驗。

5.30名操作工崗位要求:長日班，兩班倒，18-35歲，有經驗或無經驗。

工資待遇:五險一金+定期團建+年終獎+交通補貼+定期體檢+工會福利+免費班車+免費宿舍+午餐補貼+知識產權及科研項目獎+西大電子人才學院及完善的培訓體系。工作地點:長春市高新區大岳路667號。聯系人:金女士電話:；電子郵件:talent@(請以你申請的職位命名)

長春長陳光普科技有限公司

招聘崗位: (共10人)1。2軟件工程師崗位要求:計算機、軟件工程、電子等相關專業；2.熟練使用C/C++等語言開發應用程序；3.能夠開發Qt或MFC界面；4.有攝像頭等硬件API的集成開發經驗；5.熟悉Linux下的軟件開發流程。工資:8000-14000。2.圖像處理工程師。職位要求:圖形、計算機、數學等相關專業；2.精通C/C++，具備圖像處理算法的基礎知識；3.掌握Matlab、ENVI、ImageJ等圖像處理工具；4.掌握可視化庫在圖像處理領域的應用和開發，如OpenCV，有實際開發經驗；5.有光譜圖像處理能力者優先。工資:8000-14，000 3.機械設計工程師2崗位要求:具備獨立完成較復雜工業結構設計的能力，掌握機械設計、仿真分析等相關知識；2.負責產品機械結構的總體方案設計，零件的圖紙設計和技術文件的編制，加工和裝配等。3.熟悉UG、ProE、SolidWorks、Ansys等設計分析軟件；4.熟悉光電平臺和光學儀器的設計、開發、測試和調試；5.熟悉常見金屬材料/非金屬材料的性能和成型工藝；6.有工業設計經驗者優先。工資:6000-10000。4名實驗室技術員。職位要求:大專以上學歷，機電工程專業優先；2.負責實驗儀器和軟件的操作；產品性能相關測試； 協助工程師的工作；3.具有一定的溝通協調能力和較強的學習及動手能力；有責任心和耐心。工資:3000-4000聯系人:楊曉芳電話:hvx1336@

長春迪瑞制藥有限公司

招聘崗位: (共9人)1。4藥品R&D人員崗位職責:1。負責藥品R&D過程中的分析、檢驗、質量研究和穩定性研究；2、負責記錄和整理實驗的原始記錄及相關文件；3、負責實驗數據的分析和整合，能獨立完成實驗報告；4.協助注冊申請材料的撰寫和整理；5、負責實驗室儀器設備的日常使用和維護；6.協助項目負責人完成其他必要的工作。要求:1。碩士以上學歷，藥學、藥物化學、藥物分析、藥學等相關專業。2、性格開朗，工作積極熱情，認真踏實，有責任心；3.有良好的抗壓能力，嚴謹的科學態度， 良好的團隊精神和責任感。4.熟練使用高效液相色譜等分析儀器設備，按照標準操作規程正確、準確地進行實驗操作；5.具有良好的溝通和協調能力；善于規劃，邏輯思維嚴謹。相關福利:項目獎金和績效獎金。公司提供免費午餐和免費上下班班車。五險一金。職責:1。負責微生物和無菌物品如原料和包裝材料的檢測。2.注射用水和純化水的微生物檢驗。3、應變通道。4、抗生素效價的測試。要求:1。大專以上學歷， 藥學專業。2.操作無菌隔離器。相關福利:公司提供免費午餐和免費上下班班車。五險一金。職責:1。在所負責的區域內進行市場開發和拓展。2、負責市場調查，收集信息，完善MPC報告。

3、及時對賬、催款工作，不留死賬。

4.負責所轄區域內產品的售后服務。

5.參加專業會議，宣傳公司形象和產品介紹。6.認真做好工作日記，將每周工作報告和每月工作總結及時發送到銷售總監的電子郵箱。

7.有計劃的拜訪客戶，尋找潛在客戶，使其成為用戶。8.掌握同行業的市場動態和信息，隨時向銷售經理匯報。

10.收集市場區域內所有客戶、潛在客戶和非客戶的檔案，并根據變化隨時修正。11.定期總結工作，向銷售經理匯報并提出工作建議。

12.完成銷售總監分配的其他任務。要求:1。大專以上學歷，專業不限。2、半年以上醫藥銷售行業經驗，可長期在國外，可提供長春本地房產擔?；虍厴I證擔保。相關福利:電話補貼、交通補貼、差旅補貼、住宿補貼、無責底薪+績效獎金+提成。五險一金。聯系人:韓女士電話:87018010郵箱:2898500487@

長春一汽傅生利爾汽車電器電子有限公司

招聘崗位: (共50人)1。50名生產操作員。職位要求:1。18-40歲，男女不限，身體健康，無失明、無紋身；2.初中或中專及以上學歷，接受中專、大專學生實習。工資待遇:月綜合工資4000-5000元(基本工資+加班費+績效獎金+夜班津貼/月+十三薪+年終獎)。企業優勢:

吉林省利華制藥有限公司

招聘崗位: (共3人)1。3 .操作工崗位要求:男性，不吸煙、不喝酒、不寫字、不靜坐、不游蕩、誠實穩重、如實匯報工作內容。24小時守護設備，按要求填寫記錄，能夠了解壓力表、溫度計等設備信息，以及其他臨時性工作。工資待遇:3000-4000元/月，視當月工作量而定。試用期為一個月。入職后繳納五險一金，免費住宿，班車，食堂。地址:長春高新區創新路333號聯系人:黃經理電話:(打不通請聯系座機)

長春百科生物科技股份公司

招聘崗位: (共43人)1。工藝工程師1職位要求:1。生物化學、生物工程與發酵工程專業碩士以上學歷，或生物制藥、生物工程專業本科以上學歷，具有5年以上生物制品研發或生產經驗；2.具備工藝設計、文獻檢索和專業英語閱讀技能；3.熱愛專業，思維嚴謹，深入現場，善于學習。2.對一名質量工程師的要求:1。醫學、生物學專業，本科及以上學歷；2.有無菌產品生產和質量的相關工作經驗；10年以上QA工作經驗，熟悉偏離、變更等QA相關業務；有生物制品質量管理經驗者優先；有領導過FDA和歐盟GMP認證的無菌制劑者優先； 3.熟悉國家藥品管理法律法規，以及國外相關法律法規；對GMP質量管理體系有深刻的理解，有QMS審核經驗者優先；4.嚴謹、認真、積極主動，能夠及時有效地發現和解決質量相關問題；嚴格遵守行業法規的要求。三、QC質量工程師1名崗位要求:1。微生物學、生物技術、生物化學、化學和藥學相關專業，本科及以上學歷；2.10年制藥行業質量管理和質量控制工作經驗；有無菌制劑經驗，或海外留學背景，或國內外知名生物制藥公司者優先；有領導世衛組織、FDA和歐盟無菌制劑GMP認證經驗者優先；3.良好的外文閱讀能力， 熟悉分析測試方法和設備，掌握國內外相關法律法規；4.強烈的內在動力和進取心；分析、溝通和解決問題的能力。四。QV質量工程師1名職位要求:1。醫學、生物學專業，本科及以上學歷；至少2.5年生物制品企業驗證和質量管理工作經驗；3.精通國內外藥品管理法、GMP及驗證相關法律法規；掌握生物制品和無菌藥品的驗證方法和流程；有歐盟、FDA和世衛組織認證經驗者優先；4.具有良好的團隊精神和談判技巧，較強的溝通協作能力和解決問題的能力。五、對三名研究人員的要求:1。醫學、生物等相關專業，碩士以上學歷； 2.5年以上疫苗研發、檢驗、生產工藝放大和技術轉讓工作經驗；3.熟悉現行的GMP法規和注冊要求。6.對兩名實驗人員的要求:1。醫學或生物學學士學位；2.2年以上疫苗生產、檢驗和研發經驗者優先；3.英語四級，具有一定的文獻檢索和翻譯能力。7.對兩名驗證工程師的要求:1。醫學或生物學本科以上學歷；至少2.3年制藥企業設備/工廠設施驗證工作經驗；3.熟悉新GMP、ICH、ISPE、PDA相關法規或指南；4.曾主持或參與外資醫藥企業設備/設施驗證者優先。八、QC5崗位要求:1。醫學， 生物等相關專業，本科以上學歷；2.2年或以上制藥企業測試經驗；3.熟悉GMP相關法律法規并對疫苗行業有一定了解者優先。九、四名動物實驗人員崗位要求:1。動物科學、生物技術等相關專業，本科以上學歷；至少2.2年動物實驗及其他相關領域的工作經驗；3.熟悉小鼠腹腔注射、眼球采血、腦腔注射者優先；4.熟悉GMP相關法律法規并對疫苗行業有一定了解者優先。十、對兩名監管專員的要求:1。醫學、生物學專業，本科及以上學歷；2.英語六級，能獨立翻譯英文文件，良好的英語口語溝通能力； 3.熟悉現行GMP等行業法律法規，熟悉國內外行業法律法規更新網站；4.有外資醫藥企業工作經驗者優先。XI。對QA2人員的要求:1。醫學、生物等相關專業本科以上學歷；2.2年以上R&D工作經驗，制藥企業生產和測試工作經驗；3.熟悉GMP相關法律法規并對疫苗行業有一定了解者優先。十二、生產管理專業學生五項工作要求:1。生物、醫學，統招本科及以上學歷；2.了解GMP相關法律法規，有一定的無菌意識；3.有藥企生產經驗者優先，今年接收優秀畢業生。十三， 生產操作工5個崗位要求:1。生物、醫學、大專以上學歷；2.2年以上制藥企業工作經驗，熟悉各工藝操作；3.了解GMP相關法律法規，有一定的無菌意識。十四、自動控制工程師1名崗位要求:1。電氣、自動化相關專業，本科以上學歷；至少2.3年獨立電氣設計、維護、調試等項目工作經驗；3.掌握西門子、羅克韋爾、施耐德等至少一種PLC的編程、調試和維護；4.精通組態軟件的調試和維護，能獨立繪制CAD電氣圖紙；5.精通伺服控制原理，熟悉運動控制；6.熟悉制藥企業GMP法規和計算機化系統驗證流程；7.有強烈的責任感， 工作認真負責，嚴謹細致，具有良好的團隊合作精神和人際溝通能力。15.對一名藥物警戒專家的要求:1。公共衛生統計學、流行病學與衛生統計學、藥事管理與法規、預防醫學或臨床醫學專業本科以上學歷；2.熟悉大數據分析，或熟悉藥物警戒和不良反應應急處理；3.具有良好的溝通協調能力和較強的學習能力；4.能適應長期出差。十六。CRA(駐京辦)要求:1。醫學、生物學專業，本科及以上學歷；至少2.3年R&D和生物制藥企業質量工作經驗；3.較強的學習能力和溝通協調能力；4.有生物制品臨床經驗的知識者優先；5.能適應長期出差。十七、生產崗位 (儲備)五項工作要求:1。生產崗位要求熟悉生產技術和操作，能適應公司工作節奏，熟悉GMP。公司地址:高新區街138號/高新區火炬路1260號招聘電話:招聘負責人:周先生、范女士招聘郵箱:hr@

長春中俄科技園有限公司

招聘崗位: (共1人)1。項目主管1名職位描述:1。碩士以上學歷，精通俄語和英語者優先。物理、化學、生物、醫學、電子專業優先，有俄羅斯留學經歷者優先。2.具有獨立思考能力和較強的事業心，具有優秀的文字和語言表達能力；3.工作認真，效率高，責任心強，有團隊合作意識；工作職責:1?？萍计髽I孵化器的管理和運作；對在孵企業的信息和數據進行年度統計匯總并上報主管部門；2.協助部門撰寫國家各部門科技和基礎平臺建設項目申報、實施和驗收材料；參與評審， 組織驗收等工作。3.熟悉科技、孵化器政策法規，有經驗者優先；工作地址:長春市朝陽區長春中俄科技園聯系人:mime7906@163.com吉喆電話

吉林省華恩生物科技有限公司

職位描述:1。長日班，負責簡單的車間產品包裝操作。工資:2000-3000，交保險，法定節假日正常休息，提供午餐。職責:1。負責海外業務，開發和維護海外客戶；2.利用網絡平臺開拓海外市場，尋求跟蹤海外客戶；3.為公司海外市場項目提供支持和推廣；4.參加國際展覽會并負責展覽會的籌備及其他相關事宜；5.跟蹤海外業務訂單，聯系出口貨物報關進行售后跟蹤服務；要求:1。英語聽說讀寫流利(不符合此要求請勿擾)； 2.有醫療器械海外銷售經驗者優先考慮薪資待遇:面議。3.質檢QA2人員的主要工作:1。負責文件管理，如質量體系文件的準備、復制、分發、回收、歸檔和銷毀。2.負責公司設備和儀器的計量檢定。3.負責材料供應商的審核和供應商檔案的管理。4.負責審核批生產(包裝)記錄和批檢驗記錄。5 .負責核查工作的實施和監督。6.負責處理和跟蹤質量異常，處理客戶對質量異常的投訴。7.完成上級領導交辦的其他任務。要求:1。醫療器械、醫學、生物醫學專業大專以上學歷， 電子等相關專業。2.有醫療器械生產質量管理工作經驗。熟悉ISO13485體系要求，熟悉醫療器械相關法律法規。3.英語良好，熟練使用辦公軟件。工資:3000-5000工作地點:長春北湖科技開發區龍騰路1148號聯系人:侯女士電話:631131151@

長春魏明科技有限公司

招聘崗位: (共3人)1。三維軟件銷售工程師2名崗位要求:1。負責三維軟件NX在東北三省的銷售。2.負責機電一體化虛擬仿真平臺在東北三省乃至全國的銷售。3.大專以上學歷，電氣自動化、機電一體化等相關專業。4.有大專院校銷售經驗者優先。對一名電氣工程師的要求:1。負責公司機電一體化虛擬調試產品的開發和技術支持。2.大專以上學歷，電氣工程和機電一體化專業。3.從事電子電氣相關技術工作2年及以上，具有良好的技術和業務素質。工資待遇:工作時間:周一至周五周末8:30-17:00；法定節假日，休息年假， 個人年假、五險、員工差旅、節日福利、獎金和提成。聯系人:孫女士電話:電子郵箱:sunb@

長春雷允上藥業有限公司

招聘信息: (共41人)1。R&D人員崗位要求:藥物制劑、藥學和醫學專業，本科以上學歷。1.持續學習能力、追求卓越的欲望和動力、分析和總結能力、團隊合作和整合能力；2.有3-5年研發經驗；3.具備領導團隊的管理能力；4.開發新產品的完整成功經驗；5.注冊法律法規的掌握和應用能力。2.儀表工程師一名要求:本科以上學歷。1、負責公司檢驗儀器、測試儀器等大型設備的安裝、維護、保養等技術支持；2、負責對科室人員進行儀器使用及相關培訓；3.有相關工作5年以上，責任心強，工作認真細致，有團隊合作精神； 有積極熱情的工作；4.身體健康，能夠滿足崗位要求，遵守公司的規章制度，完成公司規定的任務。3.儀器負責人1名要求:本科以上學歷。相關工作經驗，有藥企大型設備操作經驗。四、無菌QC1崗位要求:本科以上學歷。1、嚴格按照無菌室工作制度操作，安全操作，對檢測數據負責；2、負責標準菌株的購買、儲存和使用，并做好記錄；3、負責無菌室衛生和定期消毒滅菌；4、負責包裝材料按質量標準進行檢驗和復驗；5.負責電影草稿的校對。五， 中醫組組長1名崗位要求:本科以上學歷。主要從事藥物制劑的制備、中西藥的配制、中藥的預處理和提取，對中藥的水提、醇提、水沉、醇沉、濃縮、干燥、噴粉有一定的生產管理經驗。1.建立符合GMP要求的質量管理體系；2.調試和檢驗設備；3.準備修訂的檢驗標準操作程序和MSDS；；4.制定產品質量標準；5.進行實驗室數據調查；6.新檢驗方法的驗證/確認。七、緝毒警察專員1名崗位要求:本科以上學歷1名。藥品不良反應病例報告，負責組織協調公司藥品不良反應相關部門收集醫療藥品不良反應信息、 評審、報告等工作；2.PSUR報告要定期跟進更新PSUR時間監測表，定期撰寫安全性報告并提交；3.藥物不良反應數據的統計分析；4.負責藥物警戒和其他相關部門之間的協調；5.領導交辦的其他工作。八、QA主管1名崗位要求:本科以上學歷，具有5年以上相關工作經驗；

1、貫徹執行國家有關藥品質量管理的法律、法規和政策；

2、負責起草藥品質量管理體系，并指導和監督質量管理體系的實施；3.監督公司質量管理體系的有效運行；4.負責新產品試生產期間的質量監控；5.檢查糾正和預防措施體系，調查投訴、召回、偏差、自檢或外檢結果、過程性能和質量監控趨勢，并采取糾正和預防措施。調查的深度和形式應與風險程度相稱。九、生產經理1名崗位要求:本科以上學歷。至少5年相關工作經驗。

負責按照GMP要求組織藥品生產，按時完成生產任務；負責組織生產部各類文件的編制、修訂和審核；負責生產現場的管理，保證嚴格執行各項生產操作規程，保證按照批準的工藝規程生產和儲存藥品，保證藥品質量；4.審核和批準與生產相關的文件，如工藝規程和操作規程；5.組織安全生產檢查和安全教育，遵守安全生產操作規程；6.開展部門GMP自查，落實整改措施；7.負責加強生產記錄填寫的管理，確保操作人員規范填寫批生產記錄和批包裝記錄。 并經指定人員審核后提交給質量部；8.負責與生產相關的驗證管理，確保完成所有必要的驗證工作；9.確保關鍵設備已經確認，與生產相關的確認和驗證已經完成；10.負責生產人員的培訓管理，確保所有生產相關人員都經過必要的在職培訓和繼續培訓，并根據實際需要調整培訓內容，使本部門員工具備相應的理論知識和實際操作技能；11.負責在生產部門執行公司的管理制度，完成公司領導交辦的其他任務。十、工程設備經理1名崗位要求:本科以上學歷。至少5年相關工作經驗。

長春魏宏光電子設備有限公司

招聘崗位: (共12人)1。電氣維修工程師崗位要求:年齡:25~35歲，男女不限，全日制大專以上學歷，機電一體化、電氣自動化等相關專業；能快速熟悉和掌握小型自動化設備的工作原理、結構、電氣控制和PLC編程技能，并能獨立完成設備的維護和保養。2.銷售人員1名職位要求:大專以上學歷，市場營銷、電子專業優先；兩年以上電子元器件及相關產品銷售經驗，熟悉基本電路知識。有一定的市場分析和判斷能力，良好的客戶服務意識；熱愛銷售工作，有* *和良好的自我規劃。有軍事領域銷售經驗者優先?？山邮艿某霾?1月至2月) 是首選。3.10名工人要求:承擔生產線的生產操作，保證生產的正常安全運行和過程控制，根據生產安排值夜班或加班；年齡:25~35歲，學歷:高等職業教育、高新技術教育、機電一體化、機床等相關專業。福利待遇:提供免費午餐，兩個周末，五險一金，班車，節假日福利。電話:88010086郵箱:731897901@工作地址:高新區創新街215號

長春賽瑞制藥有限公司。

招聘崗位: (共25人)1。QC5職位要求:35歲以下，本科學歷，藥學專業，有1年以上醫藥企業相關工作經驗。工資待遇:3500-5500元。2.空調及制水負責人1名要求:男，35歲以下，大專，藥學專業，3年以上公共系統運行管理工作經驗。工資待遇:3500-5500元。3.機械維修:1人。職位要求:35歲以下，大專，機電專業，3年以上工作經驗，熟練氬弧焊。工資待遇:3000-5000元。4.一個水管工。職位要求:男，40歲以下，大專，2年以上工作經驗，熟練電焊。工資待遇:3000-5000元。5.兩名合成技師。職位要求:男，35歲以下，大專，藥學專業， 2年以上藥廠相關工作經驗。能適應倒班和操作機械設備。工資待遇:3000-5000元。6.1原料藥技術員崗位要求:男，35歲以下，本科學歷，藥學專業，有2年以上藥廠相關工作經驗。能適應倒班和操作機械設備。待遇:3500-5000元。7.包裝5人崗位要求:女性，40歲以下，有藥品包裝經驗者優先；工資待遇:2000-4000元(計件工資)8。兩名包裝工崗位要求:男，40歲以下，身體健康，有相關工作經驗。優先薪資待遇:2000-4000元(計件工資)。倉庫管理員1名要求:40歲以下，大專，有良好的溝通能力， 兩年以上相關工作經驗。工資待遇:2000-4000元。裝瓶工一名要求:35歲以下，高中，曾在藥廠潔凈區工作過的40歲。工資待遇:2000-4000元。兩名凍干工要求:男，4000元。有相關工作經驗優先薪資:3000-5000元。12.一個人洗瓶子。職位要求:35歲以下，大專，身體健康，有相關工作經驗。優先薪資:2000-4000元。13.一個人的編制。職位要求:大專，35歲以下，藥學專業。對相關工作經驗豐富者，年齡、學歷要求可放寬。工資待遇:2000-4000元。14.光視力檢查一人崗位要求:35歲以下，高中，視力必須符合要求， 而相關工作經驗豐富的可以放寬年齡和學歷要求。工資待遇:2000-4000元。福利:入職五險一金，年底雙薪，免費班車，食堂，宿舍，周末等。

聯系電話:/，(微信同步)聯系人:劉女士、潘女士。

郵箱:HYHR@聯系地址:長春市高新區創業街672號微信微信官方賬號:長春市澄凈人力資源部

長春黎明氣體有限公司

招聘崗位: (共13人)1。3危險品司機崗位職責:與押運員一起參與裝卸工作，保管并簽署客戶小本子，車輛的日常使用和維護，保證行車安全。職位要求:B2以上駕照，良好駕駛習慣，無不良記錄，服從領導安排。福利待遇:五險，試用期1-3個月，節日福利，單位食堂；二、危險品瓶車2名(男)押運員。職責:1。負責貨物裝卸，客戶現場回收空瓶；2、配合司機做好行車安全工作；3、負責收發小額簽名管理；薪資待遇:底薪+計件，3000-5000福利待遇:五險，試用期1-3個月，節日福利，公司有食堂；三、危險貨物罐車押運員(男) 工作職責:1。負責隨車運送、流體泵送和稱重；2、配合司機做好行車安全和車輛的日常維護工作；薪資待遇:底薪+計件，3000-5000福利待遇:五險，試用期1-3個月，節日福利，公司有食堂；四、高級焊工(男)崗位職責:負責設備設施的日常維護、保養、維修、安裝等工作；要求:有壓力容器焊接合格證，能進行氬弧焊和電焊；工資:4000-5000福利:五險，試用期1-3個月，節日福利，單位有食堂；四、充裝工2名(男)崗位職責:1、氣瓶充裝前后檢查，并做好記錄；2.按時參加汽車企業的安全培訓和專業操作規程培訓；3, 氣瓶充裝、日常維護等。；要求:服從領導安排，認真負責。福利待遇:五險，試用期1-3個月，節日福利，單位食堂；工資:4000-5000五、職責:1?？蛻糸_發，市場動態跟蹤，與客戶進行商務談判，簽訂銷售合同；

2.建立你所負責的客戶檔案，根據客戶情況制定銷售策略；3.負責合同的執行和協調，按規定收取合同款；

4、維護客戶關系，及時妥善處理客戶意見和投訴等。要求:大專以上學歷，有一定銷售經驗，自律性強，事業心強，能獨立開車，吃苦耐勞。福利待遇:五險一金，補充服務，車帶油，單位食堂，年度福利，雙休。六、長春外服業務員1名工作職責:1、主要負責客戶開發、市場動態跟蹤、與客戶進行商務談判，并簽訂銷售合同；

2.建立你所負責的客戶檔案，根據客戶情況制定銷售策略；3.負責合同的執行和協調，按規定收取合同款；

4、維護客戶關系，及時妥善處理客戶意見和投訴等。要求:大專以上學歷，有一定銷售經驗，自律性強，事業心強，能獨立開車，吃苦耐勞。福利待遇:五險一金，補充服務，車帶油，單位食堂，年度福利，雙休。七。一名負責大客戶的銷售人員工作職責:主要負責現有大客戶的日常維護、管理和解決方案。1.客戶開發，市場動態跟蹤，與客戶進行商務談判，簽訂銷售合同；

2.建立你所負責的客戶檔案，根據客戶情況制定銷售策略；3.負責合同的執行和協調，按規定收取合同款；

4、維護客戶關系，及時妥善處理客戶意見和投訴等。要求:大專以上學歷，銷售能力強，自律性強，愛崗敬業，善于溝通，能獨立開車，能吃苦耐勞。福利待遇:五險一金，補充服務，車帶油，單位食堂，年度福利，雙休。職責:1。在集團技術中心的指導下，協助設計并為長春公司已投入客戶的運營設備的技術改進和維護方案提供技術支持。2.在集團技術中心的指導下，長春公司計劃投資重大新項目，配合集團技術中心做輔助設計和技術接口，與施工方做技術接口。 監督施工現場技術方案的實施，檢查項目采購物資的關鍵參數和指標，參與項目技術指標的驗收，做好用戶設備管理、操作、點檢、維護的培訓和指導工作。3.在集團技術中心的指導下，長春公司計劃在技術先例成熟的條件下，投資小型新項目或實施改進設計，并在施工現場監督技術方案的實施，檢查項目采購材料的關鍵參數和指標，參與項目技術指標的驗收，做好用戶的客戶設備管理、運行、抽查和維護工作。4.負責長春公司工裝的設計和變更， 生產現場的工作站設備和流程布局。資質:1。全日制大專及以上學歷，機械工程專業；2.10年以上機械產品設計經驗，具備液壓和流體力學知識，有壓力容器設計經驗者優先；3.熟練使用辦公軟件office和CAD。工資:5000-6000，五險，單位食堂，年福利，雙休。聯系電話:聯系人:蔡女士電子郵箱:906608503@

吉林文德?？萍加邢薰?/p>

招聘崗位: (共7人)1。實習生5名要求:(1)工作努力，頭腦聰明，思維活躍，穩定性強，會簡單的電腦操作，會網購(2)電氣或機械專業(3)往屆畢業生均可工作:拍攝電商平臺物品照片，上傳至后臺系統。操作簡單。大二學習空間，品質實習生/內勤1崗位要求:大專以上學歷，熟練使用辦公軟件，良好的溝通表達能力。職位描述:(1)新產品開發階段的文件控制和歸檔；

(2)程序文件的受控更新和修改；

(3)收集和統計3)KPI考核的基礎數據；

(4)每日質量通報/6S檢查的實施；

(5)新員工入職培訓(管理規定、考勤、6S、薪酬方案等。);3.采購辦一人要求:大專以上學歷，溝通能力強，熟練使用辦公軟件。該職位接受應屆畢業生和實習生。職位描述:(1)協助采購部主管開發和維護供應商；(2)負責實施公司采購計劃，及時供應項目所需材料；(三)制作采購合同及其他采購文件，并對文件進行管理、歸檔、整理和保管；(4)跟蹤貨物的生產和交付，并做好相關記錄；(5)負責協助采購主管處理采購物資質量投訴。聯系人:梁女士電話:電子郵箱:@

長春友盛汽車科技有限公司

長春梅方科技有限公司

招聘崗位: (共46人)1。20名房地產顧問在網上售樓處工作職責:1。負責客戶的接待和咨詢，為客戶提供專業的房地產咨詢服務；2.陪客戶看房，促進一手房銷售；3.對客戶進行定期跟蹤訪問，以促進推薦和二次購房。好處:1。底薪+高提成+周、月、季、年績效獎金+餐補+帶薪年假+滿勤獎+假期/生日福利+員工培訓+充滿活力的年輕團隊+優越的現代化辦公環境+超長春節假期。晉升發展路線:顧問-團隊負責人-區域經理副總經理-分公司總經理(我公司晉升主要以內部選拔為主)。資質:1。年齡20-35歲， 優秀應屆畢業生可以接受，條件優秀者可以放寬；2.誠實守信，吃苦耐勞，良好的團隊合作精神；3.能夠在強大的壓力下工作，愿意挑戰高薪；4.普通話流利；5.有置業顧問、房產中介或開發商經驗者優先錄用【優先+高薪】；在6-6月的考核期內，表現好的直接晉升到管理崗位。二、媒體廣告銷售3人的職責:1。以各房間所選新聞網端口的流量資源為基礎，與吉林省房地產開發商洽談網站媒體廣告及房屋承接業務；2.根據客戶需求，撰寫房地產項目營銷策劃全案，并按方案實施； 3.維護合作客戶和潛在客戶的關系；定期拜訪客戶；4.完成個人銷售業績指標。福利待遇:無責底薪+高提成+年終績效獎金+繳納五險一金+午休2小時+季節性單雙休+帶薪年假+法定節假日+滿勤獎+節日/生日福利+員工培訓+充滿活力的年輕團隊+優越的現代化辦公環境=月薪7000元以上不封頂；晉升發展路線:銷售專員-銷售主管-銷售經理-銷售區域經理-銷售總監-營銷副總裁(公司的晉升主要以內部選拔為主)職位要求:1。大專以上學歷，熱愛房地產營銷，敢于挑戰高薪；2.性格開朗，工作積極熱情，認真踏實，找一份穩定發展的工作； 3.綜合素質好，最重要的語言表達，團隊精神，執行力高；4.有新媒體銷售、房產經紀、開發商經驗者優先錄用【優先+高薪】。三、新房渠道銷售顧問20名工作職責:1。負責客戶的接待和咨詢，為客戶提供專業的房地產咨詢服務；2.陪客戶看房，促進一手房銷售；3.負責公司房源的開發和積累，與業主建立良好的業務合作關系。福利待遇:底薪+高提成+周薪，月薪， 季度和年度績效獎金+繳納五險+1.5小時午休+單間假期+帶薪年假+滿勤獎+假期/生日福利+員工培訓+充滿活力的年輕團隊+優越的現代化辦公環境。晉升發展路線:顧問(一級-七級)-團隊負責人-顧問經理-運營總監-副總經理-分公司總經理(公司晉升主要以內部選拔為主)。資質:1。年齡20-35歲，中?；蚋咧袑W歷，優秀應屆畢業生均可，條件優秀者可放寬；2.誠實守信，吃苦耐勞，良好的團隊合作精神；3.能夠在強大的壓力下工作，愿意挑戰高薪；4.普通話流利；5.有置業顧問、房產中介或開發商經驗者優先錄用【優先+高薪】；在6月至6月的評估期內， 表現好的直接被提拔到管理崗位。新店長3名職位描述:1?？傮w規劃月度、季度和年度銷售計劃和任務分配；2.根據銷售計劃，開發和維護目標市場，實現銷售目標，促進一手房銷售；3.招聘并組建團隊，指導、監督、檢查并帶領下屬員工完成日常業務；4.總結分析團隊的銷售情況，根據市場需求及時思考銷售應對技巧；5.收集和分析同行公司的信息，并根據不斷變化的市場情況和公司的經營方向做出快速積極的反應；6.負責員工培訓，日?？记诒O督，并檢查員工的著裝、士氣和精神面貌； 7.負責監督員工目標完成進度及門店形象的日常維護和管理。要求:1。年齡25-35歲，大專以上學歷，3年以上房地產行業工作經驗；2.有獨立帶領團隊取得優異成績的經驗；3.創新和開拓新市場的能力；4.具有一定的培訓和教學能力；5.擁有豐富的客戶資源和客戶關系，業績優秀。福利待遇:高底薪+高提成+周、月、季、年績效獎金+午休1.5小時+餐補+帶薪年假+滿勤獎+節假日/生日福利+員工培訓+充滿活力的年輕團隊+優越的現代化辦公環境。晉升發展路線:店長-區域總經理-城市總經理-總經理(公司晉升主要以內部選拔為主) 工作地點:辦公地點就近:總部地址:高新區前進街與鄭袖路交叉口(輕軌3號線前進街站)經開分公司:東方廣場萬豪國際大廈A座(地鐵站)寬城分公司:人民北大街與長新街交叉口(地鐵1號線慶豐路站)二道分公司:遠大街紅星美凱龍聯系人:朱女士電話:

長春神州視界信息技術有限公司

招聘崗位: (共7人)1。5名渠道商務專員職位描述:1。負責獨立產品線系列產品的市場開發和客戶溝通2。根據客戶需求提供建議。能夠運用準確的產品推廣手段4。競品及同行分析薪資:3000-5000 2。銷售經理2名崗位要求:1.35歲以下，中專以上學歷，市場營銷/。2.有1年以上相關崗位工作經驗，熟悉本行業工人者優先。3.熟悉Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件，熟悉營銷工具；4.獨立工作能力和良好的職業道德。有一定的人際交往能力，良好的理解、表達、自信、 親和力和客戶溝通技巧。工作職責:1。負責獨立產品線系列產品的市場開發，客戶溝通，根據客戶需求制定報價方案；2.通過互聯網和多種渠道尋找客戶和招標信息；3.與客戶建立渠道，根據市場需求制定客戶需要的產品方案，借助銷售工具推廣訂單；4.對已完成交易的客戶形成客戶檔案，對未完成交易的客戶保持聯系。工作地點:長春市寬城區吉林光電產業孵化器E203聯系人:劉軍電話:

長春燈泡電線有限公司

招聘崗位: (共20人)1。線束生產線操作工20名崗位要求:男女不限，16至35，初中以上學歷，不瞎不弱，能適應倒班工作。工資待遇:實習期(試用期)工資2500元左右。能夠獨立執行計件工資，收入4000元以上，兩班倒工作10小時，實習期8個月。工作半年后，可以通過考核，成為正式員工。成為正式員工后，可以獲得五險一金、取暖補貼和各種福利，并提供工作餐(免費)和宿舍。工作地址:高新區湖西路開云街或路郵箱:394850720@電話:聯系人:季老師。

吉林博誠傳動系統科技有限公司

招聘崗位: (共7人)1。齒輪箱總工程師R&D職責:1。熟悉自動變速箱(AT、CVT、AMT、DCT)及其傳動部分的設計，帶領團隊開發變速箱產品，包括變速箱殼體、齒輪傳動系統等零部件的設計、分析和驗證；2.變速箱系統的開發能力，帶領工程團隊實現系統開發；3.變速箱控制器的開發過程，帶領團隊開發控制器；4.收集、整理和歸檔R&D所需的資料；5.完成相關專利的撰寫以及成熟產品的設計改進和維護。

資質:1。車輛工程、機械工程等相關專業本科以上學歷；至少2.4年汽車變速箱設計和開發經驗，有量產項目經驗者優先；熟悉變速箱產品的生產工藝、齒輪加工流程和質量控制模式，能獨立負責變速箱開發流程；3.熟練使用CAD，CATIA等繪圖軟件，熟練使用齒輪相關的設計分析軟件，如ANSYS，MASTA等。有齒輪參數計算機優化、齒輪修形和加工工藝經驗者優先；4.有變速箱研發、生產或新能源行業經驗者優先；5.具有良好的溝通能力和團隊合作精神，嚴謹的工作態度和高質量意識， 吃苦耐勞，學習能力強。2.三名電子控制系統開發工程師。職責:1。根據產品設計說明書，設計符合功能要求的邏輯設計和原理圖；2.嵌入式軟件開發、硬件開發和電路設計；3.負責控制器的測試和驗證，直到滿足批量生產的要求；4.其他工作。

資質:1。車輛工程、自動化、電力電子、通信工程等相關專業本科以上學歷；2.掌握C語言，有單片機應用經驗；3.有開發和調試經驗者優先；4.熟悉電子電路硬件的基本知識；5.具有良好的溝通能力和團隊合作精神，嚴謹的工作態度和優質意識，吃苦耐勞，學習能力強。工資:5000-10000 3。機械R&D工程師職責:1。負責項目零件的設計、驗證和繪圖；2.齒輪箱殼體和軸齒的有限元分析:3.負責樣品的測試和驗證，直到滿足批次要求；3.其他工作。

資質:1。車輛工程、自動化、機械工程等相關專業本科以上學歷；2.熟練使用機械設計軟件(CAD，CATIA等)。)和辦公軟件；3.熟悉變速箱開發者優先；4.具有良好的溝通能力和團隊合作精神，嚴謹的工作態度和優質意識，吃苦耐勞，學習能力強。薪資:4000-6000工作地點:長春市寬城區長春北湖科技園A區一期聯系人:Juck Zhang電話:clutchchao@

吉林省中研藥業有限公司

招聘崗位: (共1人)1。急需保潔+1名門衛崗位要求:女，白班，周日休息。聯系電話:QQ:443955625

長春和祥運輸有限公司

招聘崗位: (共1人)1。保潔員1名工資:1800崗位要求:工作時間，早8點到晚5點；周日休息工作地址:光谷街道中恒路66號電話:聯系人:潘女士電子郵箱:2649635442@

長春盛駿汽車零部件有限公司

招聘崗位: (共10人)1。注塑工:10人職位要求:40歲以下，能倒班，家住附近者優先。工資待遇:五險一金(入職即交五險)，免費班車，工作餐，年終獎，工齡工資，崗位技能工資，績效獎金，滿勤獎金等綜合工資4000多。電話:或85737809電子郵件:@

吉林省鄭好變性淀粉科技發展有限公司

招聘崗位: (共8人)1。業務員2名崗位要求:男，專業不限，熱愛銷售工作，能省外出差。工資待遇:免費住宿，免費午餐。工資是2000-2500元底薪+提成+五險+年終獎。2.生產技術員4名要求:專業不限，責任心強，熟悉實驗操作流程。能上夜班，24小時休息12小時。工資待遇:包食宿，工資4000多，有五險和年終獎。3.維修工2名崗位要求:男，45歲以下，有電工證，有設備維修經驗。正規白班工資:食宿，底薪+計件，工資4000元以上，五險。聯系人:趙女士聯系人:郵箱:172845712@公司地址:創新路761號， 長春高新技術產業開發區

長春賽德汽車零部件制造有限公司

招聘崗位: (共15人)1。質量檢驗員1工作要求:長日班，能看懂圖紙和使用測量工具。工資待遇:工資3000-5000元。2.10名操作工崗位要求:男女不限，10人，三班倒。工資待遇:計件工資4000-6000元。三、機械技師1名崗位要求:機械制造、二維及三維軟件、了解機械加工藝術.(可招應屆畢業生)4名。倉庫保管員一名職位要求:男女不限，50歲以下，會辦公軟件，三班倒。工資待遇:試用期工資2400元，正式工資2600元。5.門衛一名工資:三班倒1800元，家住高新區者優先。6.裝配工一名要求:40歲左右，男女不限，不限日班工資:試用期2000元， 并且每兩個月遞增200元，直到達到2400元。以上職位提供住宿，食堂，保險半年以上，住高新區優先。聯系人:電子郵箱:1102457612@。地址:金湖路8號(金湖輪胎對面)

長春天寶連贏汽車用品有限公司

招聘崗位:1名。操作工崗位要求:45歲以下，能適應12小時輪班。身體健康。工資待遇:轉正后工資5000元左右，繳納五險一金。二、殘疾工人崗位要求:聾啞，男女不限，身體健康。電工要求:電工證，有注塑行業經驗者優先。長日班四、設備維修助理崗位要求:有注塑機維修經驗。50歲以下。大車司機崗位要求:B票以上，工作證。55歲以下。工作地址:長春市高新區光谷街866號聯系人:趙女士聯系電話:1070543384@

天同教育集團

招聘崗位:(共30人)1。教育顧問20名職位要求:1。初中以上學歷，專業不限，熱愛銷售工作，敢于挑戰高薪；2、性格開朗，工作積極熱情，認真踏實，有責任心；3.有良好的口頭表達能力。工資:基本工資2500+周獎金+月獎金+年獎金=平均月薪6k-8k；公司團體活動，端午節，中秋節，新年等節日福利。春節休息15天！常規白班！法定節假日休息。二、儲備干部10名崗位要求:1、初中以上學歷，專業不限，熱愛銷售工作，敢于挑戰高薪；2、性格開朗，工作積極熱情，認真踏實，有責任心； 3.有良好的口頭表達能力。工資:基本工資2500+周獎金+月獎金+年獎金=平均月薪6k-8k；公司團體活動，端午節，中秋節，新年等節日福利。春節休息15天！常規白班！法定節假日休息。工作地址:高辛嘉園路與華光街交叉口華光街634號聯系人:褚主任電話:(微信同步)

長春霍峰科技有限公司

招聘崗位:1名。生產操作主要工作:操作生產設備，屬于技能型工種。無高強度體力勞動，無安全隱患，生產環境好。工作時間:五班制，工資待遇:4500以上，年終獎，五險一金，免費接送食堂，節日福利。職位要求:男，年齡20-45歲(下崗職工優先)，學歷不限，身體健康，有事業心。聯系人:高女士聯系電話:地址:長春市高新區超群街2699號

長春索奧汽車技術咨詢服務有限公司

職位要求:1。質量檢查員的工作描述:檢查汽車零部件。職位要求:1。視力正常，身體健康，有汽車企業工作經驗，溝通能力強者優先。2.正常通勤地點:長春工資待遇:不加班，每天8小時，每周5天，綜合工資2500 ~ 2600元。加班費另算，加班后綜合工資25000 ~ 5000元。聯系電話號碼:

長春捷億汽車零部件有限公司

招聘崗位:(共44+人)1。40生產操作工崗位要求:16-40歲，能倒班，有無經驗，男女不限，無紋身，初中以上學歷，不能接受倒班和長時間站立；白班:8:00-19:00；夜班:19: 00-06: 00，隔周一班。2.4名發貨員崗位要求:男生一名，也是倒班，時間同上。3.殘疾員工崗位要求:男女不限，16-50歲，工作時間長，或者倒班，沒有長春市最低生活保障和合作醫療，可以做操作工，清潔工，可以根據殘疾類型分崗位！工資待遇:3500-7500計時計件工資計算方式！公司福利:免費班車:范家屯、衛星廣場、人民廣場、火車站、解放花園、一汽學院、歐亞賣場、 六險一金，帶薪年假，滿勤獎勵，夜班津貼，免費餐，節日福利，年終獎電話:(微信同步)聯系人:呂默郵箱:@面試時間:周一至周六下午1: 00，在一廠食堂區域等候面試。

吉林鐘誠汽車零部件有限公司

招聘崗位: (共22人)1。20工人崗位職責:(1)嚴格按照作業指導書的要求和標準進行生產操作；(2)根據工時定額完成生產計劃任務；(3)負責施工現場的5S工作；(4)嚴格遵守公司的安全生產和各項管理制度；(5)經驗豐富與否，吃苦耐勞，平均月薪4500以上，兩班倒(8+8或10+10)。工作時間:單雙周二。廚師一名技能要求:東北菜、家常菜、涼菜、川菜、面食。職責:(1)負責工廠約130名員工的工作餐(一日三餐，包括晚上)(2)負責員工食堂的衛生及餐具的清潔；(3)負責員工食堂的安全；(4) 完成領導交辦的其他任務。要求:(1)身體健康，有廚師證；(2)良好的健康和營養意識；(3)崗位經驗豐富，會做面食；(4)住宿優先。工作時間:彈性工作制工作地點:長春市高新區超強西街2277號3。穿梭巴士司機1號。年齡45歲以下，身體健康，吃苦耐勞，有五年以上駕齡(以駕駛證為準，票B)。不需要暴露的紋身。

2.月薪4500元，試用期1個月，試用期80%費用全免。

3、周休:單雙周休。法定假期和帶薪休息。

4.一年后:年資工資+年底雙薪+滿勤獎1200元；三年后:工齡工資+滿勤獎+1500取暖補貼。工作地點:長春市高新區超強西街2277號。郵箱:1129469983@電話:(微信同步)

長春廣海汽車零部件有限公司

招聘崗位: (共31人)1。20名操作工崗位要求:男女不限，20-45歲，有無經驗，能適應12小時輪班，一個月休2-4天工資:4500-6000元；(可選長夜)加高額夜班津貼；2.1財務經理3。1名保安(室內)4名。質量檢查員2名工作要求:12小時輪班，男女不限，5名。1名物流工崗位要求:長白8小時，2名經驗不限的技術員崗位要求:12小時輪班7。機器修理工:1人8。換模工:1人9。鉗工:1人10。收銀員:。工作地點:高新區辛平路2072號電話:87016657/(周六日)